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[疑问] 天天被领导PUA夸,提加薪结果被拒绝了,这个班还能上吗?

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1#
发表于 2023-3-22 14:58:08 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
入职满1年,工资是8k,入职的职责是负责公司品牌宣传相关的工作,主要公众号运营和平面设计工作(我是干了3年平面设计转的企划),经过一年,目前又负责活动的视频剪辑,抖音号策划+剪辑,10多个新媒体(海内外)账号运营(都是我自己开发出来的渠道),活干的越来越多,本来不是搞创收的岗位,现在做的工作也可以拉到一些目标客户了,领导总是人前人后的夸,说我工作有成果,没事就被PUA一顿说为了情怀,价值而工作巴拉巴拉的。然后我最近试着提涨工资,被拒绝了,真打脸,积极性也没有了,目前开始尝试投简历。
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发表于 2023-3-22 15:02:40 | 只看该作者
现在行情不好,找到新工作再跳吧。
大量公司都在裁员,没裁员的已经赢了不少公司了
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发表于 2023-3-22 18:17:25 | 只看该作者
本帖最后由 淡漠的茶 于 2023-3-22 18:21 编辑

涨薪这事呢不全看贡献的, 我手下一个伙伴,20K, 来了一年3个月, 最近提加4K。

原来他确实任劳任怨,给的任务按时保质完成,但加薪考量有很多。横向对比, 有和他一样10年经验, 但是经历过携程 360等公司的, 技术能力大概高他3个段位的, 去年11月入职才给了22k,  另外一些二三线厂出来的也很多。 报上去后上面的考量一口气加4K, 市面上很容易找到更好的

另外他提的薪资触及高级程序员或小组管理这样的岗位了,但是他能力没有达到,只是被动的完成工作。交给他一项工作,没有完善 没有创新, 大部分leader都要花很多时间向上管理,所以交代的往往就是很简单的目标, 需要下面人完善  分解  执行, 但他的能力大部分处在被动执行, 偶尔提一提无关痛痒无关全局的建议, 所以可替代性就强, 重要性就不强, 到天花板后加薪就难,甚至在困难期能不能保住工作都不一定

这就是工作年限到了, 薪资期望也到了,但是你没达到别人对你的期望, 团队预算有限,肯定希望把每一分钱都花明白了, 同样的钱找这个段位到的凤尾,也不找上一段位的鸡头啊, 道理很简单的

不过最后也没放弃他, 认真和他谈了, 在6月窗口期给他申请加2K, 另外这段时间还要看他的改变,如果还是原来那样,无法破障, 那也就只加这一回了

这事怎么看呢, 职场上有些是真的PUA, 有些其实别人对你有期望, 话可能不好听, 说了,可能敏感的人或者活在自我世界的人就以为是PUA

匿名
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匿名  发表于 2023-3-22 15:17:59
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发表于 2023-3-23 11:06:33 | 只看该作者
GALA 发表于 2023-3-23 10:42
我的情况是老板直接夸,他知道我的工作成果,除了夸之外明确说了以什么形式加点工资再提高提高我的积极性 ...

那你这种情况其实看公司怎么样
1. 如果公司的平台很好,能接触更多的人 更多的事, 那你可以再干几个月, 直到你觉得个人取得更多成长, 重新提一下, 如果还是不同意, 可以考虑带着成功经验直接离开
2. 如果公司的平台不好, 就多为自己考虑, 如果你觉得你的能力触及公司能给你的天花板, 那主要的考量就是行业内能接受最短的工作年限是多少, 如果是1年, 那可以立刻走, 如果是1年半,就再等半年

考虑清楚,理性一点就好, 职场那些话不能当真, 我那个小伙伴也是把老板去年讲的今年全都加薪当真了。
加薪还是要考虑窗口,机会。 如果你做出更大成果了,顺势就提出来了,如果说你一直很努力,但前一个月和后一个月成果差不多,就不太适合, 老板和leader不会看你是否努力的。  

又或者公司进人了,能力和你持平或者不如你, 也可以考虑提调薪。

还一种情况就是你的岗位职责十分重要, 在进行某个重大项目前, 你可以和公司商量项目完成后加点。

一般来说加薪就这几种情况, 再努力, 但一直很平稳, 老板就认为这是你的职责, 甚至认为可能你能力不行, 所以你不得不付出更多的努力。真正职场混的好的, 做事会给自己留一个空间, 经常诉诉苦, 表表决心, 偶尔表现发挥正常水平努力一把, 着就让老板眼前一亮, 觉得你是个人才。  一直努力的, 逼迫自己太紧的,老板多数觉得你是庸才, 这就是人性而已。

只要没内行人内鬼拆穿你, 这套逻辑大部分时间都挺合适,即使大家相互竞争同一个岗位, 也会心照不宣的不拆穿, 不然以后没法完了。  

但如果那种老板本身就是行业大神, 你直接对他汇报, 公司比较小的, 这种就只能各种舔了,把老板舔舒服了也就什么都有,说实话成年人没啥好恶个性, 成年人只有一个最低的底线, 不给自己设上限
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发表于 2023-3-22 15:00:33 | 只看该作者
你是真牛马啊,一人搞那么多岗位
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发表于 2023-3-23 11:52:18 | 只看该作者
我赞成那个匿名的说的,你走了,立马会找个三千块钱的顶上,这是真的。
如果就我来看,你啥都不精,干点活还抱怨很多,早点走清净。。。
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 楼主| 发表于 2023-3-22 17:20:59 | 只看该作者
iamfly 发表于 2023-3-22 17:11
这你已经有资源了啊,可以准备跳了

就是一个打工的,走了资源马上就没了啊,这点认知我是有的,拿多少钱干多少活,然后还让老板忽悠,这就让我不爽,只能骑驴找马了
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发表于 2023-3-22 15:35:52 | 只看该作者
哈哈,都是这样,只要你肯吃苦就有吃不完的苦
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发表于 2023-3-22 15:04:09 | 只看该作者
天哪,年轻人就是有干劲,mjj都是工作2小时,摸鱼6小时
2#
发表于 2023-3-22 14:59:50 | 只看该作者
干得不错 支持你
4#
发表于 2023-3-22 15:00:03 | 只看该作者
你觉得自己值得就勇敢做出选择
8#
发表于 2023-3-22 15:03:06 | 只看该作者
你会做那么多还不知道跳槽,光视频剪辑就不止8K,你是不是傻?
加工资最好的办法就是跳槽,行就行,不行就继续找!
9#
 楼主| 发表于 2023-3-22 15:03:44 | 只看该作者
蛋饼 发表于 2023-3-22 15:00
你是真牛马啊,一人搞那么多岗位

还要兼职前台,如果前台请假了。另外还有每天负责锁公司的门
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